採用面接支援（HCi-AS）

管理職適性（HCi-OPCS）

HCiコラム一覧

HCiコラムへようこそ！

適性検査の専業企業として34年、この間の経験・知見を元に人事部の皆様のお役に立つ記事を掲載しております。
人事コラムと合わせて、お立ち寄りください。

2020/08/24

【リーダーシップは育成できる】

取締役　梶山彩子

2020/05/20

【採用すべき人の性格はこれだ！】

代表取締役　梶山桂

2020/04/06

【マネジメントとは】

顧問　松田繁雄

2020/03/05

【適性検査とは】

顧問　松田繁雄

2013/05/22

【「HCi-AS」内容解説と昨年統計発表】

取締役　甲野文彦

2009/05/20

【人事担当者のための講座〜採用諸資料と「OJT」について(2)〜】

主任研究員　北山　進

2009/03/03

【人事担当者のための講座〜採用諸資料と「OJT」について(1)〜】

主任研究員　北山　進

2008/12/18

【人事担当者のための講座〜第２新卒を作るな(2)〜】

主任研究員　北山　進

2008/10/15

【人事担当者のための講座〜第２新卒を作るな(1)〜】

主任研究員　北山　進

2008/06/03

【人事担当者のための講座〜メンタルヘルスを考える(3)〜】

主任研究員　北山　進

2008/02/01

【事担当者のための講座〜メンタルヘルスを考える(2)〜】

主任研究員　北山　進

2007/11/20

【人事担当者のための講座〜メンタルヘルスを考える(1)〜】

主任研究員　北山　進

2007/08/01

【人事担当者のための講座〜「モラトリアム群」の採用(3)〜】

主任研究員北山進

2007/04/05

【人事担当者のための講座〜「モラトリアム群」の採用(2)〜】

主任研究員北山進

2006/12/15

【人事担当者のための講座〜フリーターなどなどの採用〜】

主任研究員　北山　進

2006/06/26

【人事担当者のための「面接講座」〜「行動規範」を押さえる〜】

主任研究員　北山　進

2006/01/10

【人事担当者のための「面接講座」〜決め手となる絞り込む問いを！〜】

主任研究員　北山　進

2005/10/01

【人事担当者のための「面接講座」〜「自己認識力」を質問する〜】

主任研究員　北山　進

2005/06/01

【人事担当者のための「面接講座」〜掘り下げる質問〜】

主任研究員　北山　進

2005/01/06

【人事担当者のための「面接講座」〜対人関係としての面接〜】

主任研究員　北山　進

topへ戻る